AUMENTO TOTAL DEL 9.1 POR CIENTO AL SALARIO ACADEMICO UAEM

AUMENTO TOTAL DEL 9.1 POR CIENTO AL SALARIO ACADEMICO UAEM

Posted by . on domingo, 3 de febrero de 2013 0

De la corresponsalía

Valle de México- Con un aumento total de 9.1 por ciento al salario de académicos y administrativos, concluyeron las negociaciones de la Revisión Salarial y Contractual 2013 de la Universidad Autónoma del Estado de México con la Federación de Asociaciones Autónomas de Personal Académico (FAAPAUAEM) y el Sindicato Único de Trabajadores y Empleados al Servicio de la UAEM (SUTESUAEM).

En reuniones por separado con los secretarios generales de la FAAPAUAEM, Víctor Manuel Pineda Gutiérrez, y del SUTESUAEM, Irma Colín López, así como delegados sindicales, el rector Eduardo Gasca Pliego enfatizó que la Máxima Casa de Estudios mexiquense realizó un gran esfuerzo para otorgar a su personal académico y administrativo un incremento directo al salario de 4.9 por ciento y 4.2 en prestaciones.

Es decir, 1.0 por ciento más que lo establecido por la Federación, otorgado por la institución con recursos propios, como reconocimiento a la productividad, compromiso y esfuerzo de los universitarios.

Pineda Gutiérrez y Colín López reconocieron el esfuerzo y voluntad de las autoridades universitarias para superar una vez más el tope salarial fijado por la Secretaría de Educación Pública a las instituciones de educación superior.

Gasca Pliego manifestó que la Autónoma mexiquense busca de forma permanente, proporcionar mayores oportunidades de desarrollo al personal administrativo y académico, ya que en su trabajo se sustenta la consecución de objetivos y metas que le han permitido colocarse como una de las mejores instituciones de educación superior del país.

A pesar de que las universidades públicas enfrentan complejas situaciones presupuestales, subrayó, la UAEM procura atender las necesidades más sentidas de su comunidad, sin descuidar el funcionamiento de sus actividades sustantivas; ejemplo de ello, consideró, es que en los recientes años rebasó los topes salariales, sin considerar el incremento de las cuotas a los alumnos.

En la Sala "Ignacio Manuel Altamirano", acompañado por el secretario de Administración, Jaime Jaramillo Paniagua; el abogado general, Hiram Raúl Piña Libien, y el director de Recursos Humanos, Octavio Caicedo Díaz, el rector Gasca Pliego aseveró que sin duda, el esfuerzo institucional se traducirá en un mejor desempeño de profesores y trabajadores, lo que contribuirá a consolidar la tarea más importante de la UAEM: formar profesionistas competentes y comprometidos con la sociedad.

Acompañados por los integrantes de las comisiones negociadoras para la Revisión Salarial y Contractual, así como delegados sindicales de planteles de la Escuela Preparatoria, facultades, centros universitarios, unidades académicas profesionales y la Administración Central, los secretarios generales de ambas agrupaciones reiteraron el compromiso de los agremiados para continuar con el trabajo y mantener a la UAEM en los niveles de calidad alcanzados.

Las negociaciones que hoy culminan con la firma del Contrato Colectivo son una muestra clara del compromiso de ambas partes para concretar acuerdos de beneficio mutuo; el punto de coincidencia fue en todo momento, lograr el mayor beneficio para el capital más importante de la UAEM, es decir, los académicos y trabajadores, pero sin descuidar ni provocar desequilibrios en las finanzas universitarias o poner en riesgo el desarrollo de las funciones sustantivas y proyectos estratégicos, concluyó Eduardo Gasca Pliego.